Hỏi đáp luật Lao động

Chấm dứt hợp đồng lao động với phụ nữ trong thời kì thai sản

Chào Luật sư.tôi có vấn đề mong luật sư giải đáp.Hiện nay công ty tôi có 2 lao động nữ đang nghỉ chế độ thai sản.Tuy nhiên do quá trình sản xuất gặp nhiều khó khăn nên chúng tôi muốn cắt giảm bớt số lượng nhân viên,liệu chúng tôi có...

Xem chi tiết

Điều kiện để được hưởng bảo hiểm thất nghiệp

Kính chào luật sư! Em là người lao động đã chấm dứt hợp đồng lao động và đủ điều kiện hưởng chế độ bảo hiểm thất nghiệp.Tôi bắt đầu đóng bảo hiểm liên tục từ đầu năm 2014, hiện nay tôi nghỉ việc đã được hai tháng và có nhu...

Xem chi tiết

Tai nạn lao động?

Chào luật sư. Công ty em có chị H là công nhân trên đường đi làm về chẳng may bị TNGT do bị thương nặng nên chị đã bị chết trên đường đi cấp cứu.Luật sư hãy tư vấn cho em những quyền lợi mà thân nhân của chị H được hưởng? Em xin chân...

Xem chi tiết

Trình tự, thủ tục yêu cầu cơ quan có thẩm quyền giải quyết tranh chấp lao động.

Tôi làm việc cho Công ty Minh Hải từ tháng 5/2014 (có ký hợp đồng lao động không thời hạn). Ngày 8/9/2015, giữa tôi và anh Nam (cùng làm cho Công ty Minh Hải) có xô xát và chỉ bị xử lý hành chính chứ không bị truy tố trách nhiệm hình sự về tội...

Xem chi tiết

Ký kết phụ lục lao động có cần chữ ký của hai bên?

Công ty tôi muốn thêm phần phụ lục hợp đồng lao động với người lao động thì có cần phải có chữ ký của cả đại diện công ty và người lao động hay không?

Xem chi tiết

Thủ tục xin giấy phép xuất khẩu lao động

Câu hỏi: Xin luật sư tư vấn: Công ty chúng tôi muốn xin giấy phép xuất khẩu lao động thì cần những thủ tục gì?

Xem chi tiết

Giữ bằng tốt nghiệp khi xin việc làm

Hỏi: Là sinh viên mới ra trường, Tôi thấy công ty nọ đăng tin tuyển dụng. Vội vã tới nộp hồ sơ, tôi thật sự rất ngỡ ngàng khi nhận được câu trả lời của giám đốc nhân sự: sẽ nhận tôi vào làm nhưng với điều kiện công ty sẽ giữ...

Xem chi tiết